Kunnskapsmagasinet Kristiania
Intelligente roboter og kunstig intelligens endrer begrepet ledelse og skaper nye måter å organisere virksomheter og samfunn på. Her er syv ledelsesverktøy for å lykkes. KUNNSKAP FRA KRISTIANIA: Ledelse i innovasjonsøkonomien Vi er på full fart inn i… Les mer
Per-Mathias Høgmo oppfattes som en slags superakademiker i fotballens tradisjonelt ikke-akademiske miljø. Hva slags kunnskap formidler han? KOMMENTAR: Arve Hjelseth og Karl-Fredrik Tangen om fotball Fotball er så mye mer enn fotball. Den har vist seg som en… Les mer
Mange har egeninteresse i å holde liv i tesene om viktigheten av ledelse, utfordrer Tom Karp. KOMMENTAR: Tom Karp om ledelse Når man i denne avis eller i forskningsrapporter mener noe om ledelse, er premisset gjerne at ledelse… Les mer
Vi er på vei mot et arbeidsliv der ansatte får bestemme mer. Tom Karp har identifisert sju sentrale premisser for at mer autonomi kan være noe å satse på. KRISTIANIA VERKTØYKASSE: Autonome organisasjonsformer Både i Norge og internasjonalt… Les mer
Tillitsbasert ledelse er en god idé. Men det krever at ledere gir slipp på noe av kontrollen de så gjerne vil ha, fremholder Tom Karp. VIDEOFORELESNING: Tillitsbasert ledelse Tillitsbasert ledelse er i tiden både i offentlig sektor, næringslivet… Les mer
Hemmeligheten bak ledelsesinnlegg som kommer på trykk i Dagens Næringsliv, er å la leserne smigres til å tro de er blant de få som skjønner det som skrives. DEBATT: Karl-Fredrik Tangen om ledelse Samtidig må den som skriver,… Les mer
For å komme i posisjon, må ledere ofte vise styrke. Like fullt, skal de lykkes med å få folk med seg, må de vise sårbarhet, hevder Tom Karp. VIDEOFORELESNING: Sårbare ledere For å komme i posisjon må ledere… Les mer
Vi er på vei mot et arbeidsliv der ansatte får økt selvstendighet, myndighet og frihet til selv å bestemme når, hvor og hvordan de skal løse arbeidsoppgavene sine. KOMMENTAR: Tom Karp om ledelse Professor, psykolog og forsker Einar… Les mer
Mange ansatte sliter med koronafrustrasjon og hjemmekontorsyke. Det kan best kureres gjennom kulturopplevelser, anbefaler Kjetil A. Vedøy. KRISTIANIA VERKTØYKASSE: Bedre arbeidsliv Mange ansatte har det ikke så bra på hjemmekontoret. Flere studier viser at pandemiens krav om utstrakt… Les mer
Endring og omstilling er krevende. Ledere som lykkes, evner å skape felles fremtidsbilder og fremtidstro. Her er ti råd om hvordan. KRISTIANIA VERKTØYKASSE: Endringsledelse Lederens evne til å kommunisere, fortelle og skape fremtidsbilder og fremtidstro hos sine ansatte… Les mer
